photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, vous aurez pour mission d'accompagner des demandeurs d'emploi dans l'élaboration ou la confirmation d'un ou plusieurs projets professionnels pouvant se concrétiser par une création/reprise d'entreprise. À ce titre, vous serez amené(e) à : - identifier les acquis professionnels et extra-professionnels ; - identifier les caractéristiques personnelles ; - identifier les compétences, et plus particulièrement les compétences entrepreneuriales sur lesquelles le bénéficiaire peut s'appuyer (capacité à développer son réseau, capacité à négocier, à présenter de façon courte et convaincante son projet.) ; - identifier, le cas échéant, les compétences à développer ou d'un besoin de formation ; - vérifier la faisabilité du ou des projets de création ou reprise d'entreprise (cohérence entre le profil de la personne et son projet), - construire un plan d'action permettant, lorsque cela s'avère opportun, la mise en oeuvre du projet de création/reprise d'entreprise; Profil recherché : Au moins trois années d'expérience dans l'accompagnement. Excellente connaissance du marché du travail et des pratiques de recrutement. Capacité[...]

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Emploi Enseignement - Formation

-, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Notre agence OSENGO Limoges recherche, pour le site de Guéret et Aubusson, un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle pour accompagner des demandeurs d'emploi dans la construction, la confirmation de leur projet professionnel, et/ou dans leur recherche d'emploi. Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement personnalisé des bénéficiaires afin de favoriser leur retour à l'emploi durable. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés, dans le respect d'une méthodologie innovante, à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles ; - les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant ; - la définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité ; - les possibilités de mise en œuvre de ce projet. La prestation doit amener le bénéficiaire à construire un ou plusieurs projets professionnels. Vous avez une excellente connaissance du marché du travail, de l'environnement socio-économique, des métiers en tensions et des secteurs qui recrutent , Vous maitrisez[...]